韓国の市民団体「職場カプチル(パワハラ)119」などが世論調査会社に依頼し、1~6日に会社員1000人を対象に実施した調査結果によると、回答者の43.7%が賃金未払いの被害を経験したと答えた。
未払い賃金の種類は基本給が30.2%と最多で、退職金(28.1%)、残業・休日勤務手当(27.8%)などだった。 賃金未払いの被害を経験した会社員の59.5%は会社に支払いを要請した。退社したりして対応を諦めたとの回答は41.4%に上った。雇用労働部など関係機関に通報したとの回答は24.3%にとどまった。諦めた理由は「対応しても未払い賃金を受け取れそうになかったから」が43.5%だった。
賃金未払いの改善策としては「反意思不罰罪の廃止」(26.7%)が最も多く挙げられた。当事者と合意しても事業主が処罰されるようすべきだとの意見が寄せられた。
(引用ここまで)
韓国の会社員を対象にした世論調査で44%が賃金未払いの被害を受けたことがある、との結果。
……いや、まあ数字的には納得できるものではあるのですけどね。
なんというか、メディア側も淡々と世論調査の結果を出してて草。
普通のことなんだろうなぁ。
ここで注目したいのは、これが「会社員を対象にした世論調査」であるという部分。
つまり、正規・非正規を問わずに企業に属している(属していた)人への世論調査でこの結果だというわけです。
バイトとかパートだったらどうなるのか恐ろしい数字が出そうですね。
ちなみにこのあたりの調査も一応されていまして。
2018年基準では日本と韓国の差が件数、金額とも10倍。
あ、韓国のほうが10倍多い、です。
韓国経済:増えるばかりの未払い賃金に労働者が血涙……日本の10倍? いや、実際には……(楽韓Webか子エントリ)
つまり人口比、経済水準で考えると25倍以上の差になるっていうね。
統計によっては単純比で14倍くらいになるという数字もあります。これだと35倍以上になりますね。
なので「会社員」への世論調査で賃金未払い被害が44%になってもなんの不思議もないって感じられるわけですよ。
今年になって賃金未払いが前年比で30%ほど増えているそうです。
韓国、賃金未払いが去年同期比30%も急増・・日本の10倍以上(シンシアリーのブログ)
そりゃまあ、企業の景況感が67とか、大企業の新規採用が「ほぼ未定」になりますわ。
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この記事へのコメント
Nanashi has No Name 2023年09月27日 19:25
Nanashi has No Name 2023年09月27日 19:25
計画立てる時間があったら、さっさと動くことが最良とされてる
(ただし、不正の類には時間を割くw)
計画立てないから、収益を見誤って給料が払えなくなる
設計段階で問題が発生しそうな箇所があったら徹底的に潰して、
販売した時に収益予想まで綿密に計画立てる日本をのろまと蔑み、
韓国で言う技術は、速く安く大量に作ることが最優先で、
品質を維持・向上させることに関しては、最も嫌う。
韓国製品を買ってはいけない理由であると同時に、
品質下げても急拡大を最優先にするから、突然客足が止まって赤字転落も一因か
Nanashi has No Name 2023年09月27日 19:33
知ってるクソに〜、じゃなくて知ってるクセに〜w
Nanashi has No Name 2023年09月27日 19:45
Nanashi has No Name 2023年09月27日 19:51
頑なにそれを認めへんだけで、現実はパーンと水の泡ちゃうの。
フッ( -ω-)y─━ =3
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:04
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:10
日本で未払いなんか起こした日にゃ、掛け取引が閉じられて
倒産一直線ですよ
まともなやつから辞めるから会社の質も下がるし
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:19
まあ日本ではこうなる事くらい予想済みでしたが・・・(呆
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:32
雇用の縮小や賃金未払いが進むだろう事は簡単に予想が出来ていただろうに、最初の頃の韓国ではむしろムンの経済政策を褒め称える声ばかりだったよな
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:34
基本給未払いは面白いなあ
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:36
借りた金も「返さないとは言わない。けれども、、、」というステータスになることで、貸主より借り手のほうが立場が上になる。
良し悪しとは別にそういう民族性なんすよね。困ったほうが負け。負けたくなければ関わらないこと。
つーわけで就職率も下がるわけですね。うかつに就職なんかしたら負け。足元を見られるから。
特殊ですよね。ほんとに。
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:37
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:40
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:44
本当の収入は4割ぐらい少ないんじゃねえの?(笑)
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:46
絵に描いた餅で腹がふくれるなら、大躍進や計画経済でみんなハッピーさ。
日本じゃ給料遅配の段階で社員が失業手当調べと転職活動始めてる。
半数不払い?オワッテル
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:47
本当のGDPは公表されている数字の7割もなかったりして(笑)
Nanashi has No Name 2023年09月27日 20:51
いわゆる財閥で不払いはまず無いだろうが、あの国の落差はなあ。
※6
いわゆるサビ残含めて10倍なんじゃない?
Nanashi has No Name 2023年09月27日 21:01
「最低賃金の額でも日本に負けたくない!」とかいう超絶下らない理由でバカスカ上げたりするから…
サムライスピリッツ 2023年09月27日 21:07
Nanashi has No Name 2023年09月27日 21:19
Nanashi has No Name 2023年09月27日 21:25
名無しの兵衛 2023年09月27日 21:27
何処かのアンケートで未成年のバイトは
正規の給料の額を払って貰えないなんて話も、以前からあったりするんですよね
ようは「一人前」じゃないからってだけでね
外国人の労働者ですら
韓国は比較的高い給料を約束してると、行ってはみたら
住居はコンテナとか、ビニールハウスで、平気で高額の家賃を取ってきたり
あるいは農家の雇い主が、うちも金がないとか言って
泣き落としで、給料の額を減額に持っていくとか、そういうエピソードが出てくる始末
この手の、「うちも金がない」ムーブって
ようは自営業とか農家レベルでだと、見事な言い訳にされる訳で
この辺に、あちらの上下関係では
自分都合で、約束を反故し下への対応を変えたりしてるのねえ
あと、記事で
>諦めた理由は「対応しても
>未払い賃金を受け取れそうになかったから」が43.5%だった。
そう、ここで強く粘っても無駄だとわかりきってる
経営側に言っても
対応次第じゃ、あちらが感情的になって、より出さないだろうし
そもそも韓国は、自分が「損」をする事を嫌う体質が強いから
経営者側は、出さないと決めたら、出さないでしょうからねえ
名無しの兵衛 2023年09月27日 21:49
賃金を踏み倒して職員たちの
突然解雇後に行方をくらました「悪徳社長」実刑(聯合ニュース)https://https://www.yna.co.kr/view/AKR20230728145500062
>通信機器小売業を運営したA氏は、
>労働者8人の賃金6千200万ウォン余りを退職日から
>14日以内に支給しなかった疑いで裁判に付された。
>勤労者たちに「一週間以内に退社せよ」として
>事前予告なしに解雇し、7人の解雇予告手当て
>2200万ウォン余りを支給しなかった疑惑と
>退職金6500万ウォン余りを与えなかった疑惑も加わった。
割と額がデカいのね
Nanashi has No Name 2023年09月27日 21:53
30万円以下の罰金が必要です、会社の必要経費の支払いで最も優先されます
Nanashi has No Name 2023年09月27日 21:56
名無しの兵衛 2023年09月27日 21:56
なかなか払って貰えなかったり
裁判で勝訴しても、ウリは払わないなんていうムーブが
結構あるんだそうで
Nanashi has No Name 2023年09月27日 22:09
つまり、賄になっていない。
賄えないから、争い、奪い合いになる。
苛烈な競争になる。
それは争い、奪い合いを正当化した様相なのでしょうね。
分かち合うことなく、正当化される。
負担が分担にならず、利益が分配にならない理由なのだと思います。
争わないこと、みんなで負担すること、分けること、みんなに行き届くことが共通認識、前提とした社会ではないのでしょうね。
Nanashi has No Name 2023年09月27日 22:24
なにせナチュラルに嘘をつきますから。
Nanashi has No Name 2023年09月27日 22:58
とは???
仕方なかったんです!あのときは逃げるしか!
と言えば無罪?
酒飲んでたのが証明されれば無罪?
下半身が勝手に以下略
Nanashi has No Name 2023年09月27日 23:06
韓国掲示板からの翻訳まとめサイトとか見てると、彼等は社会的な問題を現行政権の責任にしている。半導体が上手く行っていないのも、マンション鉄筋の問題も尹錫悦が悪い、と。やはり時系列や因果関係を把握できないのでそうなるのだろう。
当然、賃金未払いも尹錫悦のせいになると思う。
Nanashi has No Name 2023年09月27日 23:30
Nanashi has No Name 2023年09月27日 23:34
民主主義国家って言っているくせに恥ずかしく無いの
Nanashi has No Name 2023年09月27日 23:43
150年前よりはマシなんじゃね(棒
Nanashi has No Name 2023年09月27日 23:52
Nanashi has No Name 2023年09月27日 23:55
その時の政権のせいにするなんて安易な思考ですね
韓国には時系列という概念はないんでしょうね
Nanashi has No Name 2023年09月27日 23:58
Nanashi has No Name 2023年09月28日 00:30
今すぐ弾劾しる
Nanashi has No Name 2023年09月28日 01:09
Nanashi has No Name 2023年09月28日 04:10
そりゃ150年前の朝鮮ってほぼ原始時代と同レベルだしw
Nanashi has No Name 2023年09月28日 05:18
チョッパリに勝った勝ったと精神勝利を繰り返しながら飢えていけばいいんじゃないですかね
結局、半島民族には李朝/北朝鮮式半飢餓統治法が最も合理的なんだなと
Nanashi has No Name 2023年09月28日 06:30
日本人に必要なのは、隣で見ててもかわいそうだと思ってはいけない。そういうものだと割り切って手出しをしない決意
Nanashi has No Name 2023年09月28日 08:14
食えねえ連中が体力のないガキから順次餓死してくれたら、それだけ未来に向けて獣害が未然防除できるのに。
Nanashi has No Name 2023年09月28日 09:06
賃金未払いなど普通に起こる事案だと思う。
これが、正規労働者に起こるようになるとかなり問題。
Nanashi has No Name 2023年09月28日 09:29
多すぎじゃない?日本で給与未払いってほぼ確実に倒産するだろ
Nanashi has No Name 2023年09月28日 09:37
文在寅は私がやった5年間の業績がオとを立てて崩れてゆくなんて言っているし、左派支持者も尹錫悦のせいだと喚いている。まあ左派的にはそうなんでしょうな。
Nanashi has No Name 2023年09月28日 09:48
夜逃げして賃金を踏み倒す韓国人経営者が
後を絶たず被害者は泣き寝入りするしかないそうです。
埒外 2023年09月28日 09:54
雇用統計とかじゃなくてこういうのには寄り添わなかったの?
・・・今更か。
被害者に寄り添うとかゆってる連中はどこでもこんなもんだしね。
Nanashi has No Name 2023年09月28日 11:34
同じこと思ったけど、韓国の件数が10倍で人口比・経済水準を考えると25倍以上らしいから
実際のところは1/25〜1/35くらい?それも韓国側が前年比で30%増えてるから、そこ考慮すると日本の数字は1000人中5人前後。
まあ、そのくらいなら会社倒産して不幸な目に会う人もいるんでは?
Nanashi has No Name 2023年09月28日 12:05
Nanashi has No Name 2023年09月28日 13:59
それなのに何も知らない時代を「恨」に捧げる、全く不思議
先ずは自分の身の回りの難題を糾弾し続け闘う、普通ならね
まるで
クジ引きにハズレたが如くに諦める声、先進国自認国のいろいろ
Nanashi has No Name 2023年09月28日 14:17
キモチワルッ
名無しの兵衛 2023年09月28日 15:08
韓国で給与の未払いが多いとされてるのは
中小規模の企業、特に零細企業だとされてたり
つまり会社自体の体力がなかったり
この辺もまた、中小の企業が嫌われる要因だったり
ちなみに、そういった企業は社会保険制度もアレだったり
で、そんな企業勤めだと未払いの時
生活費を借金に頼らざる得ないケースもあって
ここらがスタートになって、借金漬けになったと言う人もいる模様
Nanashi has No Name 2023年09月28日 16:55
お前もとっとと祖国に帰れよw犯罪民族朝鮮人w
Nanashi has No Name 2023年09月28日 21:21
代わりたくても行くとこがね~よなではご機嫌宜しくねw。
名無しの兵衛 2023年09月28日 23:38
この記事なんかが、色々詳細に書かれてるなあとは思う
あと雇用主の悪辣さとかもねえ
下に一例も挙げてみるか
賃金未払いだなんて、賃金の窃盗です(京郷新聞 2022.10.23)
https://www.khan.co.kr/national/labor/article/202210231005001
>2015年6月から2020年3月まで京畿利川の
>ある農場で仕事をしたカンボジア出身移住労働者E氏(29)は
>3700万ウォンの賃金を受け取れなかった。
>事業主は「土地を売ってでも賃金を払う」と言ったが、
>その土地はすでに競売にかけられた状態だった。
払うよと言って、検察の心証を良くして
でも実際には、実行しないで罰金刑だけで済ませてトンズラ
あるいは、払う意思はあるので、
(刑事)処罰に同意しない願書を書いて欲しいとか言って
被害者と同意したあと、少しの金だけを払って
トンズラなんていう例もあるとのこと
Nanashi has No Name 2023年09月30日 02:41
どうせここまで嘘にまみれてるならいっそ平均給料月収100万とか、全員の庭から油田がでるとか、全ての世界ランキングコリアがトップにするとか徹底的にやって欲しいわ